|
- AVPNのランドスケープレポート「AI for All：アジア太平洋地域におけるAI対応人材の育成」では、インクルーシブなAIジャストトランジションにより、地域全体でAIの機会が明らかになっています。
- 明らかになったトレンドには、若い労働者がAIでキャリアを未来型にしていること、AIスキリングの認識に大きなギャップがあること、地域の中小零細企業（MSME）のミスマッチが含まれます。
- この勢いを基に、ファンドはGoogle.orgからさらに1,000万米ドルの追加資金を得て、AIスキリングの取り組みをさらに推進し、東南アジア地域の中小零細企業（MSME）に特化したトラックを導入します。
シンガポール, 2025年5月5日 — アジア最大のソーシャル投資家ネットワークであるAVPNは本日、Google.orgとアジア開発銀行（ADB）が支援する1,500万米ドルのイニシアチブであるAI Opportunity Fund: Asia Pacificからの資金提供を受ける組織を発表しました。これらの組織は、進化する雇用市場からのアクセスと機会を提供し、AI時代の労働者が直面する固有の課題に対処するための支援を受けています。49の組織は、AVPNのイニシアチブの「Train the Trainer」コンポーネントの一環として、3年間のプログラムのユニークな「エコシステム・マルチプライヤー・レバー」として、資金援助と専門家による指導を受け、労働力開発における長年の専門知識を活用して、アジア太平洋地域のさまざまな労働者グループを訓練します。
AVPNが新たに発表したランドスケープレポートAI for All：アジア太平洋地域におけるAI対応人材の育成は、このイニシアチブの必要性と、地域全体でAIスキルを向上させることによる機会を強調しています。
- AIスキリングの認識ギャップ：調査対象の3,000人の回答者のうち、AIスキリングプログラムに参加したのはわずか15%で、半数以上（57%）はこれらのリソースの存在さえ知りません。
- AIの利点：若い労働者は、AI主導の未来においてキャリアを未来型にする手段としてAIを受け入れており、5人に1人の若い労働者がAIスキリングプログラムに参加しています。一方、成熟した労働者（50～65歳）は、AIの信頼性と言語の壁について懸念を示す可能性が1.6倍高く、現地の言語でのアウトリーチとAIに関する一般的な認識の向上が重要であることを示しています。
- 中小零細企業（MSME）のミスマッチ：アジア太平洋地域の企業の96%は中小零細企業（MSME）ですが、訓練へのアクセスが限られていること、デジタルインフラへのアクセスがないこと、財源が限られていることなどの体系的な障壁により、AIスキル開発に苦労している企業が多く、AIを効果的に導入し、AI主導の経済において競争力を維持する能力が制限されています。
世界がAI主導の未来へと移行し、9,700万人の新たな雇用を創出する可能性がある中で、特定の役割は自動化に対応して進化する可能性があります。このイニシアチブの目的は、アジア太平洋地域の労働者がこれらの機会から確実に利益を得られるようにすることです。
アジア太平洋地域のAIワーク移行におけるこのギャップに対処するため、選ばれた組織は、ソウル大学、KORIKA、AI Singapore、AI Education（ベトナム）、Wadhwani AIなどの組織を含むAVPNの戦略的パートナーによって訓練されます。その後、選ばれた組織は、移民労働者、非正規労働者、女性およびジェンダーマイノリティ、障害者を含むさまざまな労働者グループに直接リーチして訓練します。組織の完全なリストはこちらで入手できます。資金提供を受ける組織の中には、次のようなものがあります。
- JAIS（インド）：地方の女性個人事業主（多くの場合、中小零細企業）と協力して、適切なデジタルスキルを身につけさせることで、事業の成長を可能にします。
- BAOBAB Inc.（日本）：難民や障害者、およびその介護者と協力しています。彼らは皆、AIにおける労働力開発の機会へのアクセスにおいて独自の障壁に直面しています。
- TagTeam（シンガポール）：シンガポールの出稼ぎ家政婦や建設作業員にリーチし、母国に帰国した際に新たな雇用機会に備えてAIスキルを身につけさせます。
AVPNのCEOであるNaina Subberwal Batra氏は次のように述べています。「アジア太平洋地域のニーズが満たされていないコミュニティには、重要なスキルのギャップを埋める必要性が差し迫っています。資金提供を受けている組織は、AIワーク移行のこの重要なコンポーネントの中心にあり、専門知識と、これらのコミュニティが直面する固有の課題に対処するための深いコミットメントをもたらします。革新的なアプローチと、取り残される可能性のある人々にリーチして含めることへの献身を通じて、AI Opportunity Fundイニシアチブは、社会のすべてのセグメントが技術の進歩に参加し、恩恵を受けることができるように、包摂的な成長への道を開き、すべての人にとってより公平な未来を育みます。」
Googleアジア太平洋地域担当社長のSanjay Gupta氏は次のように述べています。「AIは経済を変革し、新たな機会を開く可能性を秘めていますが、そのメリットはすべての人にアクセス可能でなければなりません。そのため、GoogleはAI Opportunity Fund：アジア太平洋イニシアチブを支援できることを誇りに思っています。このイニシアチブは、地域の労働者がAIを活用した未来で成功するために必要なスキルとツールを身につけさせています。このイニシアチブにより、より多くの人々が成長するAI経済に参加し、恩恵を受けることができます。私たちは、より公平な未来のためにAIの可能性を最大限に活用できる人材育成を支援することに引き続き取り組んでいきます。」
ADBのデジタルセクターオフィスディレクターであるAntonio Zaballos氏は次のように述べています。「デジタルデバイドを埋めるには、スキルのトレーニングだけでは不十分です。強力なデジタルインフラ、手頃な価格の接続性、AI主導の機会への包摂的なアクセスが必要です。AIが産業を再構築するにつれて、アジア太平洋地域のニーズが満たされていないコミュニティは、この変革に参加し、恩恵を受けるためのツールを持つ必要があります。ADBは、AIを活用した成長が包摂的で持続可能であることを保証するために、AI Opportunity Fundイニシアチブのような取り組みを拡大することに取り組んでいます。」
AIのスキル開発に対する強い関心に応えて、Google.orgは今年、AIスキリングの取り組みをさらに推進するために、AVPNにさらに1,000万米ドルを提供します。この拡大は、ASEAN Foundationとの協力により、地域経済の成長に不可欠なセグメントである東南アジアの中小零細企業（MSME）を支援することに焦点を当てた専用トラックを導入し、アジア太平洋地域の労働者に力を与えるための継続的な取り組みと並行して行われます。Google.orgからの最初の1,500万米ドルの資金と合わせて、AVPNのイニシアチブは、アジア太平洋地域の72万人の労働者と東南アジア地域の10万の中小零細企業（MSME）の訓練を支援することを目指しています。
AVPNについて
AVPNは、アジア最大のソーシャル投資家ネットワークであり、33の市場で600を超える資金提供者とリソースプロバイダーで構成されています。私たちの使命は、メンバーが影響に向けてリソースをチャネル化できるようにすることで、アジアにおける金融、人的、知的資本の流れと有効性を高めることです。エコシステムビルダーとして、AVPNはメンバーが主要な柱にわたってつながり、学び、行動し、リードし、展開された資本の有効性を向上させ、地域の現場ニーズ、地域の専門知識、政策に関する洞察を最前線にもたらすことを可能にします。AVPNとその活動の詳細については、ウェブサイトをご覧ください。最新の年次レビュー2023/24もお読みください。
Google.orgについて
Googleの慈善事業であるGoogle.orgは、Googleの最高のものを活用して、人類の最大の課題のいくつかを解決し、資金、製品の寄付、技術的な専門知識を組み合わせて、恵まれないコミュニティを支援し、すべての人に機会を提供します。私たちは、サービスを提供するコミュニティに大きな影響を与え、その活動がスケーラブルで有意義な変化を生み出す可能性のある非営利団体、ソーシャルエンタープライズ、市民団体と連携しています。
